京芙田集成灶对比金利集成灶哪个好?

1、良好的信誉与相应的运作资金。

2、现代的营销理念及长远的品牌发展眼光。

3、对公司及品牌具有忠诚度，有较强的合作协作意识。

4、较强的经营管理能力及良好的社会关系。

5、对市场经营有一定的认识，能及时把握市场需求。

1、年满18周岁，男女不拘，体健信用良好，在地人缘好；

2、投资人保证合法经营；

3、较高的经营管理和市场运作能力，强烈的品牌意识和服务理念；

4、培训督导：接受总部的督导和培训，遵守总部的经营管理规范，具有良好的为顾客提供服务的意识；

5、金利集成灶加盟商要认同金利集成灶品牌的文化理念以及经营策略，喜欢金利集成灶所有产品，热爱这个行业；

6、具有相当的经济实力；

7、有合法手续及合适的经营场所；

8、拥有5人以上专职销售团队；

9、熟悉当地市场，有较好的经营思路和社会关系；

10、公司根据对市场的评估，和年销售回款排名情况，与代理商共同进行区域广告的投入。

1、标准店面，好评如潮

公司统一的企业形象识别系统，向专卖店提供全套VI识别系统。在专卖店前期装修时期，提供设计店面施工图、专卖店形象物品;后期开业期间提供导购员培训、服务人员服装和各类荣誉铭牌，确保专卖店形象在行业中迅速凸显。

2、营销支持，刷新人气

公司聚集了一批具有多年市场实战经验的营销团队，根据当地行业渠道细分，从客流量、交通、同行竞争者、地段的特点、消费水平等各方面协作经销商考察和评估当地市场，针对提供市场调查、当地广告策略、广告促销方案及实施指导。每季都有计划地在全国开展统一的促销活动、针对性促销机型等营销策划。

3、品牌荣誉，资源共享

集团公司独有的研发资源、物流资源、培训资源、人脉资源、宣传资源都将无偿提供给合作伙伴共享。合作商将共享强大的品牌资源，在业内迅速崛起，抢占行业制高点。

4、垄断客源，优先升级

公司坚持严格的区域保护制度，代理商拥有为数不多代理经营权，享有开辟市场、发展下级代理商和经销商的权利。公司鼓励专卖店升级为区域经代理商，享受更为广阔的发展空间。

5、免费退换，无忧经营

对非人为因素造成的产品损坏，一经售后确认，公司免费调换货;对于滞销的产品，公司以等额价值进行调换。

6、折扣多多，奖励不断

公司对代理商、经销商均以最优惠的价格铺货，折扣多多;建立奖励基金制度，提供足额、及时的现金奖励和物品奖励，让代理商和经销商获得最大的利润空间。

1、品牌支持：

致力于打造中国高端金利集成家居行业领军品牌!非常成熟的VI系统、强势的品牌运营规划、专业的产品研发及运营团队，在行业内打造最具发展潜力、竞争力和增值潜力的品牌!

2、店面支持：

提供从市场调研、商圈分析、店面选址、店面洽谈、签约等全过程的专业支持。

提供统一的金利标识和VI形象，为专卖店提供全方位的VI设计。

提供专卖店的全套设计方案，进行卖场布局规划、装修设计、施工指导、竣工验收。

进行专卖店的样品设计、下单、安装调试。

提供专卖店的陈列装饰方案，由专职陈列师进行卖场陈列的氛围营造。

3、培训支持：

为加盟商免费提供各项经营管理和专业知识培训，协助专卖店尽快良性运转。

专卖店经营管理培训：对加盟店老板及管理人员进行区域市场推广、专卖店经营管理培训，使门店管理者具备良好的经营管理能力。

产品专业知识培训：对管理人员和销售人员进行产品质、产品性能、生产工艺等方面的培训，并进行考评和不定期的常态培训。

销售技能培训：对管理人员和销售人员进行导购流程、导购技巧、产品卖点、沟通技巧、形象礼仪等导购专业培训。

售后服务培训：对专卖店售后服务安装人员进行安装、维修等技能培训，以及售后人员的工作规范、礼仪培训。

设计人员培训：对专卖店金利集成家居设计师进行产品规格、测量、设计制图等培训，掌握模块和设计软件运用培训。

每年公司会不定期的组织加盟商进行专项培训，提升专卖店经营管理水平。并可根据加盟商申请，派专业人员去当地组织定向培训。

4、运营管理支持：

加盟店组织构架建设、岗位职责、工作内容、薪酬体系、考评体系、奖惩制度、管理制度、行为标准、工作流程等专卖店系统管理体系的输出。

专卖店标准管理模式的输出，以及日常所需的各类表格、表单、文本的输出。

定期组织加盟店管理人员进行管理培训、座谈和案例分析。

定期组织加盟店相关人员进行系统培训。

5、开业推广活动支持：

委派专业团队负责策划、组织和实施专卖店开业活动，迅速提升市场影响力。

招聘、培训和组织加盟店人员，开展推广活动及开业筹备工作。

负责广告宣传、地面推广、现场活动的组织和实施。

负责开业活动现场组织和协调。

6、渠道建设支持

金利集成家居总部将派出业务经理协助经销商进行长期性渠道建设。